社保是五险一金吗(公司买社保是怎么买的)

个人每个月拿4000元工资,每个月五险一金扣多少钱呢?答案来了,具体来算一算。

如果单位比较正规,都是按照个人上年度个人月工资性收入来申报缴费基数,每个月工资、奖金等加起来平均4000元,那么申报的缴费基数也是4000元,那么每个月扣多少社保呢

1、 城镇职工养老保险,个人交费比例8%,单位交16%,每个月个人扣4000×8%=320元

2、 城镇职工医疗保险,个人缴费比例2%,但是缴费比例6%-9%,不同省市有差异,加上大病保险费用,个人每个月最少扣4000×2%=80元

3、 城镇职工失业保险,单位和个人都是交0.5%,就是每个月扣20元

4、 城镇职工工伤保险,单位缴纳,个人不需要交费。

最后个人工资4000元,个人每个月社保五险扣320+80+20=420元

社保是五险一金吗(公司买社保是怎么买的)

如果单位有给员工购买住房公积金,交费比例5%-12%,看单位选择,如果是按照5%缴纳,每个月个人交4000×5%=200元,单位交4000×5%=200元,一个月有400元进入公积金账户,一年下来公积金账户余额达到4800元,三年后公积金账户余额15000左右,公积金贷款利率,贷款6-30年,利率普遍在3.25%左右,贷款额度通常在余额15倍,余额2万,可以贷款30万左右。

个人月工资4000元,扣除五险一金620元以后,实际拿到手3380元

对于在岗职工而言,尤其是养老保险,个人只需要交费比例8%,单位交16%,缴费压力相对小很多,如果是灵活就业人员,养老保险交费比例达20%,每年缴费档次对应的基数上涨,交费金额逐年增加,对于在职职工而言,有五险一金是重要福利,且行且珍惜。

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